Pour vraiment changer le monde, nous devons changer ceux qui le dirigent.
Les élections traditionnelles ont montré leurs limites : des individus ambitieux, corrompus ou assoiffés de pouvoir parviennent souvent aux commandes grâce à la manipulation, au marketing et à la désinformation. Il est temps de dire assez.
La démocratie représentative a échoué.
Elle a promis le pouvoir au peuple, mais l’a livré aux élites, aux lobbies et aux intérêts privés.
Elle a créé une illusion de liberté et de participation, tandis que les vraies décisions sont prises ailleurs.
Il est temps de changer de paradigme, à la racine.
Earth People Organization lance une campagne mondiale pour un nouveau modèle politique et institutionnel, plus juste, transparent et méritocratique:
- NON aux élections basées sur la popularité
- OUI à la sélection éthique et scientifique des candidats
Nous proposons un système révolutionnaire, basé sur des critères objectifs et des valeurs humaines:
- Test d’Intelligence Émotionnelle
Pour garantir empathie, écoute et compétences relationnelles.
- Test de Sagesse et de Vision à Long Terme
Pour identifier des personnes équilibrées, visionnaires et au service du bien commun.
- Vérification des Compétences
Pour s’assurer que les décideurs sont réellement qualifiés.
- Test Toxicologique et d’Intégrité
Pour exclure ceux avec des addictions ou conflits d’intérêts.
Pour conduire une voiture, on exige à juste titre:
- un examen théorique,
- un examen pratique,
- un contrôle médical.
Mais pour diriger une nation? Rien n’est exigé.
C’est absurde.
C’est comme demander aux passagers d’un avion de voter pour le pilote, sans savoir si cette personne a étudié l’aviation, connaît les règles ou peut gérer une urgence.
Le résultat? Le désastre. Ou l’illusion de contrôle.
Le pouvoir ne devrait pas aller à ceux qui le désirent, mais à ceux qui prouvent qu’ils le méritent.
Changer les politiciens ne suffit pas: il faut changer les règles du jeu.
Si les partis veulent encore exister, ils devront se concentrer uniquement sur la sélection des candidats idéaux, pas sur la propagande, les promesses ou les luttes de pouvoir.
Aucune idéologie, juste compétence, éthique et humanité.
Ce nouveau modèle ne concerne pas que les politiciens.
Tout poste public ou institutionnel impliquant des responsabilités pour le bien commun - de la santé à l’éducation, de la justice à l’administration publique - doit être confié à des personnes sélectionnées sur des critères de mérite, d’éthique et d’intelligence humaine.
Fin des nominations par favoritisme, fin des carrières basées sur l’ambition.
Le bien collectif mérite les meilleurs, pas les plus visibles ou recommandés.
On n’élimine pas le droit de vote: on l’élève.
Le peuple choisira, mais uniquement parmi ceux ayant réussi des tests de sélection rigoureux et présentant un programme clair, vérifiable et orienté vers le bien commun.
Plus de slogans. Juste engagement, responsabilité et vision.
Nous construisons un réseau mondial de personnes, scientifiques, philosophes, éducateurs et activistes pour proposer des modèles alternatifs de sélection éthique des représentants publics, des communautés locales à une vision planétaire.
Pour un monde plus juste, intelligent et évolué.
Parce que le futur se construit en sélectionnant les meilleurs, pas en votant pour les plus rusés.